为规范和加强学校管理工作，动员全校上下进一步统一思想、加压奋进，全面提升管理效能，1月22日下午，学校在求是会议室召开管理工作提升研讨会，校领导曾黎明、王炜、郑承志、黄继胜、汤飚，各职能部门负责人参加会议。
党委书记曾黎明首先就学校管理工作提升的必要性、可行性、实现目标及重点任务作了解读。
曾黎明指出，提升学校管理工作水平，是直面上一轮巡视反馈问题的现实需要，是推进“双高计划”和职教本科建设的发展需求，是提高学校竞争力的有力手段，也是打造一所有品质、有情怀、有实力和受人尊敬的学校的主动诉求。开展2024管理工作提升年活动正当其时，十分必要。
曾黎明认为，站在建校120周年新的历史起点上，全校师生爱校敬业的主人翁意识已经充分激发，全体领导班子上下同心、干事创业的内生动力持续增强，在学校第五次党代会即将召开之际，成绩催人奋进、目标切实可行。
曾黎明强调，推动管理工作水平提升，要进一步建立完善高效规范有序的管理体制和机制，进一步提升管理队伍工作能力和水平，进一步形成爱岗敬业、敢于负责、主动作为的工作氛围。
会议要求，下一步，学校管理工作重点要在推动制度废改立，加强干部队伍建设，优化管理干部考核奖惩机制，积极构建先进的大学治理文化等四个方面下功夫，努力形成人人有责、各尽其责的工作局面，主动作为、积极担责的工作状态，团结协作、相互补台的工作精神，管是不管、严格自律的工作习惯。
会上，校领导班子成员及各职能部门负责人结合实际，对管理工作中的痛点、难点进行简洁明了、深入浅出的分析，围绕改进工作作风、提升综合管理水平、推动各项业务持续规范化运行展开交流。与会人员一致认为，本次研讨会为各部门有效发挥统筹协调和服务保障等管理职能提供了更务实的思路和更接地气的方法，为推动学校高质量发展增添了信心和动力。
（杜媛涛/文；沈灿/图；郑伟/审核）